
Direito do Trabalhador.
O Direito do Trabalhador é uma área abrangente que diz respeito à proteção dos direitos laborais dos trabalhadores.
Envolve uma variedade de questões legais relacionadas ao contrato de trabalho, remuneração, jornada de trabalho, saúde e segurança no trabalho, demissão, entre outros aspectos cruciais para as relações de emprego.
É um ramo fundamental para garantir a justiça social e a equidade nas relações entre empregadores e empregados, promovendo a dignidade no ambiente de trabalho e assegurando condições adequadas de trabalho para todos.
A constante evolução do mercado de trabalho e das relações laborais torna o Direito do Trabalhador uma área dinâmica, sujeita a contínuas atualizações legislativas e interpretações jurisprudenciais para acompanhar as mudanças sociais, econômicas e tecnológicas do país.
Por isso, nossos advogados especializados em Direito do Trabalhador desenvolveram não apenas competências jurídicas, mas também habilidades interpessoais, uma vez que lidam com questões sensíveis e muitas vezes conflituosas, envolvendo o sustento e a dignidade dos trabalhadores.
Eles estão preparados para atuar de forma estratégica e eficaz na defesa dos direitos laborais, contribuindo para a construção de um ambiente de trabalho mais justo e harmonioso.
Direito do Trabalhador
Principais causas em que atuamos.
- Reintegração
- Rescisão indireta
- Demissão por justa causa
- Dano moral e material
- Assédio moral
- Preconceito e bullying no trabalho
- Desvio de função
- Verbas de rescisão
- Aviso prévio
- Décimo terceiro
- Comissões
- Retenção de documentos
- UBER e motoristas de aplicativos
- IFOOD e entregadores de aplicativos
- Hora extra
- Adicionais
- Insalubridade e periculosidade
- Estabilidade temporária
- Licenças e afastamentos
- Carga horária
- Plano de carreira
- Direitos do estagiário
- Direitos do menor aprendiz
- Direitos do empregado doméstico
- Recolhimentos da empresa (INSS e FGTS)
- Descontos ilegais em folha
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